3月26日，县法院法官、立案庭庭长陈俊杰应邀参加县委政法委组织的综治维稳干部能力提升培训会,为全县11个乡（镇）综治中心工作人员和村（社）综治干部、基层治理专干开展矛盾纠纷调解培训。

培训会上，陈俊杰法官围绕诉前调解工作的重要性、诉调对接工作机制、调解原则，结合个人工作经验，讲述如何与双方当事人有效沟通，如何建立起良好的信任关系，让调解过程更加顺利。同时，通过典型案例“以案释法”，聚焦调解中最常见的婚姻家庭类、合同类纠纷案件，向参训人员分享了此类型纠纷涉及的法律知识、调解思路、方法与技巧，帮助他们提升调解技能和工作效能，提高调解成功率。 

诉前调解是我国多元纠纷解决机制的重要组成部分，具有简便灵活、节约司法资源、实质性化解纠纷等优点，是减轻群众诉累、践行司法为民宗旨的有力举措。通过此次培训，进一步增强了基层综治干部化解矛盾的纠纷本领，为助力共建共治共享的社会治理新格局夯实了基础。下步工作中，砚山法院将坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，常态化开展调解业务培训，引导基层力量支持、参与诉前调解，持续推进诉前调解向基层延伸。