1月25日上午，砚山法院召开了2016年工作总结表彰暨2017年工作部署会议，会议全面回顾了2016年县法院取得的成绩和工作中存在不足，对新形势下如何有效开展法院工作进行了深入分析研判，并对2017年主要工作任务进行了详细安排部署。会议由县法院党组副书记、副院长罗凯同志主持。

　　会上，砚山法院党组书记、院长徐开敏同志在回顾2016年主要工作时指出：2016年，砚山法院在案件数量大幅上涨、人案矛盾日益突出、各项工作任务不断增加的巨大压力下，全院干警锐意进取，积极应对，顺利完成了既定工作任务。审判质效稳中有升，司法改革稳步推进，纪律作风持续好转，为民举措不断创新，各项工作取得了较好成绩。徐院长同时指出：对照法治建设新要求和司法体制改革新任务，面对经济发展新常态和人民群众新期待，砚山法院工作在以下一些方面还存在不足：一是个别干警大局意识不强；二是审执工作全面提质增效压力巨大；三是解决执行难问题还任重道远；四是全面深化司改仍存在较多困难；五是整体信息化程度依然不高。

　　 针对这些问题和不足，徐开敏院长在对2017年工作进行安排部署时强调：全院干警要坚定政治方向，牢固树立大局意识和宗旨意识，紧紧围绕“四个全面”战略布局和五大发展理念，坚持司法为民、公正司法工作主线，狠抓执法办案第一要务，以深化改革为动力，以信息化建设为支撑，以队伍建设为保障，加快推进审判体系和审判能力现代化，为全县经济发展和社会稳定提供有力的司法保障和司法服务。徐开敏院长强调，2017年，要从以下几个方面抓好抓实法院工作：一是要继续抓好队伍建设，努力打造一支政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的法院干警队伍；二是要抓实司法改革工作落实和制度执行，确保取得人民满意的实效；三是要着力加强业务提升，努力“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”；四是要持续深化司法公开，努力提升司法公信力；五是要进一步加强整体信息化水平，以科技手段不断促进审判执行工作质效提高；六是要进一步改革和完善服务保障工作，切实增强服务实效；七是要着力推进法院文化建设，努力打造法治文化、廉政文化的响亮名片。

　　会议同时对在2016年工作中成绩突出的先进集体和先进个人进行了表彰。